Na enkele bewogen jaren kijkt Deep Bridge met vertrouwen naar de toekomst. We bouwen verder op wat we de voorbije jaren hebben gerealiseerd, met een duidelijke ambitie: onze plaats binnen het Vlaamse musical- en entertainmentlandschap verder versterken en bestendigen.
De voorbije jaren hebben we bewezen dat er een groot publiek is voor de verhalen die wij brengen. Jaarlijks mogen we ongeveer 150.000 bezoekers verwelkomen in onze zalen en op onze evenementen. Dat vertrouwen van publiek, partners, artiesten en medewerkers willen we koesteren, versterken en verder waarmaken.
Met sterke titels als Oliver Twist, Cinderella en De Tovenaar van Oz in het vooruitzicht, bouwen we verder aan producties voor een breed publiek: herkenbare verhalen, veel vakmanschap en de ambitie om mensen samen te brengen in de zaal.
Om die volgende fase mee vorm te geven en goed te ondersteunen, versterken we ons team met drie nieuwe collega’s: een digital marketeer & content creator, een financieel-administratief coördinator en een productie-assistent.
We zoeken mensen die houden van events én van aanpakken. Mensen die verantwoordelijkheid nemen, overzicht brengen en samen met ons willen bouwen aan de verdere groei van Deep Bridge.
DIGITAL MARKETEER & CONTENT CREATOR
Digitaal sterk, hands-on en met gevoel voor beeld, publiek en resultaat
We zoeken een digital marketeer die onze producties online zichtbaar, vindbaar en aantrekkelijk maakt. Iemand die vlot schakelt tussen website, e-mail, advertenties en grafische content, en die niet alleen ideeën aanbrengt maar ze ook zelfstandig uitvoert, meet en verbetert.
💡WAT GA JE DOEN?
- Onze website actueel houden: eventpagina’s, speeldata, castinformatie, acties, nieuws en praktische informatie beheren en aanpassen.
- Landingspagina’s en digitale verkoopflows opzetten en optimaliseren, met aandacht voor gebruiksgemak en conversie.
- De organische vindbaarheid versterken via SEO: zoekwoorden, metadata, paginacontent, interne links en technische basiscontroles.
- Nieuwsbrieven en geautomatiseerde e-mailcampagnes opmaken, versturen, segmenteren en analyseren.
- Campagnes opzetten en beheren in Meta Business Manager en aanverwante advertentieplatformen.
- Doelgroepen, pixels, tracking en campagneresultaten opvolgen en vertalen naar concrete verbeteringen.
- Eenvoudig grafisch werk zelf uitvoeren, binnen de visuele identiteit van Deep Bridge en onze producties.
- Contentplanningen beheren en socialemediacontent publiceren en bijsturen.
- Mee content bedenken en maken. Een neus voor sterke foto- en videocontent is een grote troef.
- Afstemmen met designers, fotografen, videomakers, zalen, ticketpartners en andere externe partners.
- Ticketverkoop, conversies, open rates, klikgedrag en advertentiebudgetten opvolgen en hierover helder rapporteren.
🎭 WIE ZOEKEN WE?
- Je hebt ervaring met digitale marketing, online communicatie of e-commerce.
- Je kan vlot werken met een CMS en kan zelf pagina’s, formulieren en content aanpassen.
- Je hebt een goede praktische kennis van SEO en begrijpt hoe content en techniek elkaar versterken.
- Meta Business Manager kent voor jou weinig geheimen; kennis van Google Ads, Analytics, Tag Manager of vergelijkbare tools is een plus.
- Je hebt ervaring met e-mailmarketingsoftware, segmentatie en rapportering.
- Je hebt grafische feeling en kan werken met bijvoorbeeld Adobe Creative Cloud of vergelijkbare tools.
- Je denkt in bereik én resultaat en voelt je comfortabel bij data, conversies en budgetten.
- Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en hands-on en houdt overzicht over meerdere producties tegelijk.
- Je hebt affiniteit met cultuur, entertainment, musical of live events.
👆WAT BIEDEN WE?
- Een digitale sleutelrol in een ambitieus entertainmentbedrijf in volle beweging.
- Veel ruimte om zelf te bouwen, te testen en de online werking verder te professionaliseren.
- Een job met veel afwisseling, verantwoordelijkheid en direct zichtbare impact op bereik en ticketverkoop.
- Samenwerking met creatives, zalen, media, ticketpartners en externe specialisten.
- Verloning volgens de geldende sectorale barema’s.
- Bij voorkeur een voltijds contract van onbepaalde duur, maar andere samenwerkingsvormen zijn bespreekbaar.
🎬 Klaar om jouw talent in de spotlights te zetten?
Wil je deel uitmaken van ons team? Stuur dan uiterlijk 30 augustus 2026 je cv en motivatiebrief naar jobs@deepbridge.be. Na een eerste selectie op basis van de cv’s nodigen we de kandidaten die het best aansluiten bij het profiel uit voor een sollicitatiegesprek.